主题教育专题民主生活会个人检视剖析材料-爱游戏官网登录入口

主题教育专题民主生活会个人检视剖析材料

按照上级部署和要求，我在会前认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习领会了习近平总书记在党的十九届四中全会、“不忘初心，牢记使命”主题教育工作会议及一系列重要讲话精神。进一步树牢了“四个意识”、 增强了“四个自信”、坚定了“两个维护”。在此基础上，我对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样，认真梳理检视问题，深入分析问题症结，并明确了努力方向和改进措施。

一、收获体会

主题教育开展以来，我紧紧围绕“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求和理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率目标，深入进行了理论学习、研讨交流、调查研究、对照检视、落实改进，受到了深刻教育，有了重大成效。一是精神上补了钙，进一步坚定了理想信念。通过深入学习新思想和原原本本读经典原著、党章党规，进一步增强了理论素养和思想定力，提高了政治敏锐性和政治鉴别力，切实把“不忘初心、牢记使命”要求内化于心，外化于行。二是素质上再提升，进一步强化了担当尽责。通过在理论上先学一步、在业务上更精一层、在措施上更实一些，进一步掌握了践行初心使命的工作方法，看到了在服务职工群众中的差距，增强了担当使命的本领，提高了自己的素质能力和业务水平。三是作风上再改进，进一步加强了自我约束。从一系列部署要求中感受到了初心的可贵、使命的重大，从敢于啃硬骨头的行动中体会到了认真，从改进作风的实际成效中弘扬了正气。戒除懒惰思维，摒弃消极观念，不断自我净化、自我完善、自我革新，加强细节修养，促进夯实了共产党员的政治本色。

二、存在的问题

（一）理论学习方面

主要为对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的学习主动性不高，学习内容不够全面。表现为：上面有安排才学、工作有需要才学，没有真正把学习作为一种境界、一种习惯、一种修养来对待，主动学自觉学的劲头不足。而且在理论学习上缺乏连续性、系统性、全面性。究其原因，就是学习热情、学习动力下降，主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。

（二）思想政治方面

主要为政治站位不高，政治敏感性不强，表现在：对一些同志或园区企业职工的不当言论、不当行为没有批评指正，或者态度不够坚决。另外对网络、社会上流传的一些错误言论不愿反驳，不愿抨击，认为自己不传不信就得了，没必要争论。另外，有时候存在理想信念缺失问题，对单位未来发展感到担忧、感到迷茫例，安于现状、不思进取，习惯于过得去、差不多，放松了对工作的要求

（三）干事创业方面

主要有，一是不愿担当。自在前山商贸物流中心升任主任助理后，虽然想认真干事这股劲没有松，但总是觉得谋而先动，想一点点来，多听听，多看看。客观地讲影响了工作效率。二是不想担当。在平时遇到一些事情时，害怕管得太多绐自己带来不必要的麻烦，总有一种“能做就做，不能做就上交给上级处理”的心理，工作中有时会出现畏难心理，缺乏勇气，对卢书记、申主任安排的工作，有时还没开始干就觉得有干不了的心理，没有迎难而上的魄力，不想主动去排查困难，不认真想方设法解决问题。

（四）为民服务方面

主要表现有：一是宗旨意识不强,党性修养不够,缺乏团队意识,干的为人民服务的事,说的是混社会的话,当面八面玲珑,背后恶言相向。二是联系基层、服务群众不深入,有时在办公室遥控指挥,电话信息安排任务，对分管领域出现的问题解决力不足。或者是虽然到基层实地了解情况解决问题，但听取意见少，总是认为自己想的是对的，做的方法是对的，对园区企业和职工的诉求有时没有足够重视，导致解决问题但企业和职工还是意见多。举个例子：园区某公司投诉门前明华三路的涉水治污施工问题导致员工出行不便，本人牵头多次到现场与施工单位解决问题，但由于听取意见不足，导致沟通不畅，解决问题不彻底，企业还是有后续投诉。

（五）清正廉洁方面

表现在：第一个是在学习上，没有认真刻苦，总觉得自己在党风廉政建设方面没有任何问题，一切腐败的东西都离自己很远，没有必要学习这些制度，总是浅尝辄止、一知半解。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。二是自律意识上，还是有所欠缺，工作和生活上有需要改进的地方。比如在老朋友或老亲戚关系活动中，碍于面子，没有当面拒绝参加一些应酬活动，没有很好的做到共产党人提倡的淡泊名利。

（六）力戒形式主义官僚主义方面

主要表现有：第一个是有时候表态多，行动少。由于本人分管的工作中牵涉到零散的事比较多，有时候开会只注意落实上面的指示，表态时一定要做好，但在过程中到现场走的少了，落实的不到位。第二个是，个人有时还是存在“脸不好看”的问题。由于园区企业几百家，职工数量多。有时候园区企业职工上门办事，虽然能够落实到解决职工问题。但有时候同样琐碎的事情处理过多，不免发生有牢骚或者脸色不好看的情况，没有很好的笑脸服务，有职工事后反映虽门好进事也办妥，就是伍先生有时脸不太好看。

三、原因分析

（一）是思想上、认识上还不够解放，理论学习有所放松。自己虽然始终把思想政治建设作为立身之本，树牢四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，坚决维护党中央权威和集中统一领导，但是理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。究其原因，就是学习热情、学习动力下降，主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。

（二）政治上，对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足，不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。

（三）工作作风上不够扎实。对待工作态度有问题，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度。作风态度上没有很好的端正起来。

（四）能力上，业务水平有待提高。本人对工作能力水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神，对专业知识结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度，有知识结构滞后的问题。

（五）廉政上内控能力不够强，处理问题时的原则性有待加强，碍于情面，思想上有所麻痹，理想信念坚定不够，没有及时发现自己的不足，没有加强廉政纪律方面学习。

四、下一步努力方向和改进措施

（一）加强政治理论学习。自己存在的问题其实多源于政治理论学习不够，对马克思主义理论、习近平新时代中国特色社会主义思想没有学懂弄通。自己一定要把握好这次学习的机会，要全面系统学、深入思考学，联系实际学，真正对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针学深悟透、融会贯通，争取达到理论学习有收获的目标。

（二）牢固树立宗旨意识。习近平总书记在党的十九大报告中讲到：中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。这个初心和使命与我们党的宗旨是一脉相承的，始终把最广大人民的利益作为党的最高利益，作为党的一切工作的出发点和落脚点。在中心在园区，自己在今后的工作中，一定要加强与同事们的沟通和交流，了解广大职工的思想动态，掌握园区企业职工的工作情况，真诚地对待大家，努力增强园区职工的归属感和幸福感。

（三）保持廉洁本色。习近平总书记告诫我们领导干部要慎用权力、敬畏权力。要深刻领会中央八项规定的精神实质，养成慎始、慎独、慎微的意识，走好人生每一步。虽然我们中心审批职权很少，工作职能主要是服务企业，但绝不能因此而放松对自身的要求。越是在发展的关键时期，越要坚持廉洁自律，加强个人道德修养，清清白白从政、干干净净做事、老老实实做人。

（四）是强化尽职尽责，干事创业担当。大力发扬钉钉子精神抓落实，大力发扬严实作风干事业，把事情永远做在别人前头，保持不甘落后、敢为人先、争先进位的劲头和勇气，尽自己最大的能力，努力去克服一切困难，出色完成每一项工作任务。

《主题教育专题民主生活会个人检视剖析材料》出自：爱游戏官网登录入口-爱游戏全站app官网入口
链接地址：http://m.gjknj.com/special/87162.html 转载请保留,谢谢!